Tout indique que le phénomène de la rareté de main-d’oeuvre s’accélère et que les entreprises canadiennes ont de plus en plus de difficulté à pourvoir les postes disponibles, cette situation affaiblie le développement et la croissance et engendre un stress quotidien au sein des employeurs.
Or les ressources humaines qualifiées sont considérées de nos jours comme le principal moteur de développement de l’entreprise.
Conscient de la gravité de la situation vécue par nos partenaires-clients, le Groupe MRT leur a trouvé des réponses adaptées pour le recrutement et la réinsertion de leur main d’œuvre internationale qualifiée : cadres spécialisés, techniciens et auxiliaires dans différents secteurs.